2020年,绿汁镇委、政府的正确领导下,在委依法治办的精心指导下,紧紧围绕委、政府工作部署和要求,扎实推进法治宣传教育,不断加大民生保障,解决矛盾纠纷,提升依法行政和科学决策水平,营造了良好的法治环境。现将有关情况报告如下:

一、2020年推进法治政府建设的主要举措和成效

(一)强化保障监督,夯实法治政府建设基础。

健全的规章制度是确保法治政府高效运作的重要保障。绿汁镇一直高度重视规章制度建设,通过明确政府行政权责清单,修订完善各项制度等方式,形成了以制度管权、管人、管事的法治政府运作模式。一是加强组织领导,明确任务分工。时刻绷紧抓综合治理维护社会稳定这根弦。工作中做到抓重点,重点抓,今年来,向党委会专题汇报综治维稳工作4次,传达学习相关会议和文件精神9次。及时调整整综治委领导小组成员,理顺上情下达关系,形成了村(社区)、各中心(站所)具体负责、具体落实的良好局面,综治维稳各工作有效开展。抓好关键少数带头作用,明确了党政主要负责人是第一责任人,领导小组办公室设在综治中心,负责日常具体工作。根据县级相关要求,研究制定下发的《绿汁镇综治维稳工作考评办法》,确保考核更加科学合理、更加规范。通过季度、半年、年终督导检查等方式,对各村(社区)、各中心(站所)及驻镇单位开展工作实行清单制管理,抓实抓细各项工作。

是坚持政务公开,自觉接受群众监督。全面落实政务信息公开制度,按照省、市、政府信息公开要求,以办事处门户网站和玉兴E微信公众号为主要阵地,定期公开政府信息,接受群众监督,提高政府透明度,以政务公开监督权力规范运行,促进政府职能转变。今年以来,累计公布各类政务信息250余条。

(二)健全科学民主决策机制,提高政府决策水平。

以健全的相关决策制度作为推进科学民主决策的重要手段,进一步完善了议事规则、合法性审查、集体研究决策等制度,有效提高依法决策的质量和水平。一是完善科学决策程序。以召开班子会,重大事项召开专题会的形式,严格履行合法性审查程序,征求法律顾问及相关部门的专业意见。严格按照会前通知、充分讨论、逐项表决、集体决策、形成纪要的程序,确保决策的科学性、民主性。二是严格执行依法决策。严格执行民主集中制,重大行政决策必须由集体讨论决定,尤其是群众反响强烈、影响面较广的行政决策,必须经过党工委会议集体讨论通过。

(三)严格规范行政执法行为,提升依法行政水平。

将严格规范行政执法、公正文明执法作为推进依法行政、建设法治政府的重要环节,从强化执法队伍管理、规范执法程序、推行行政执法责任制等工作着手,不断提升行政执法水平。一是规范执法主体管理。结合权责清单编制工作,进一步梳理行政执法事项清单,使执法事项更加明晰规范。二是规范执法程序。全面推行行政执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核三项制度,明确具体工作举措,全面规范行政执法行为。三是严格规范执法。今年以来,各相关部门严格依法行政,无出现错案和行政诉讼案件,无因行政违法行为侵犯公民合法权益而引发群体性事件。四是加强行政执法学习。全面加强学法用法,定期组织干部集中学习法律知识,使依法行政、执政为民、以人为本的理念和执法自觉在、社干部中生根、开花、结果。五是强化社会矛盾化解工作。大力推进法律服务进社区、小、学校等活动,践行枫桥经验工作精神,坚持矛盾不上交,就地化解纠纷。

(四)加强基层依法治理,深化民主法治建设。

从加强村(社区)依法管理入手,深入推进基层民主法治建设,进一步落实了群众的知情权、参与权、决策权、表达权和监督权。抓好四议两公开工作,保证群众依法行使民主权利。

一是深化基层民主法治建设。把社居务公开和民主管理工作作为社建设的有力抓手,使居务公开和民主管理规范化、制度化、程序化。认真开展了多层次多领域的依法治理活动,基层依法治理工作得到深化。广泛深入开展民主法治社创建工作,完善创建标准,规范创建内容,进一步推进基层民主法治建设。二是提高基层民主自治能力。为进一步提升依法治理水平,推进现代服务性管理型建设,坚持抓好四议两公开制度落实。形成民主管理,民主决策长效机制,保障社居民合法权益。同时严格执行民主监督制度,认真贯彻居务、财务公开条例,充分保障居民的监督权与知情权。

  (五)畅通群众诉求渠道,积极主动化解社会矛盾纠纷。

建立多元化的矛盾调解机制,畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障渠道,防范和化解社会矛盾。一是畅通信访渠道。坚持开展领导信访接待日,进一步完善科学规范的受理、交办、督办、答复群众信访事项的工作规则和制度。一是加大矛盾纠纷排查力度和研判分析。根据绿汁镇情况,继续完善摸排管控制度。在疫情防控工作中,开展涉疫情矛盾、信访纠纷排查4次。就涉军、涉参、民办教师、90年代末未分配中专毕业生等重点人员开展一盯一稳控工作,定期由各村上报重点人员动向,在特殊时间段实行零报告完成小绿汁社区邪教裹挟人员转化工作。二是三方联动巩固稳定社会态势。成立了以派出所、司法所、综治中心相关负责人为成员的三调联动工作小组,对来信来访、交办的问题线索、排查中掌握到的矛盾纠纷按周做好维稳形势分析和研判,按月做好矛盾问题调处分析,及时全面的掌握辖区群众关心的重点、难点问题,确保小事不出村、大事不出镇。全年共排查出矛盾纠纷49起,调处成功47起,其余2起正在化解中;群众来信来访37件,已办理35件,其余2件正在办理中;上级转办信访件14件,已全部办结回复,没有涉疫情的矛盾纠纷和信访件。

(六)加大全民普法力度,营造浓厚法治氛围。

以法治创建工作为契机,把全民普法和守法作为推进法治玉兴建设的长期基础性工作,开展多形式、多主题的法治宣传教育活动,群众尊法、学法、守法、用法意识显著增强。一是领导干部带头学法、讲法。将法律知识学习与中心组理论学习相结合,组织领导干部带头学法、讲法,组织了2次理论学习中心组集中学法,班子成员结合分管工作进行了法治专题学习研究。二是全体公职人员有针对性学法。邀请法律顾问开展法治专题讲座,组织全镇领导班子及部门、中心站所负责人,村(社区)干部进行民法典、规划法等专题学习。三是促进全民广泛学法。一是持续抓好扫黑除恶专项斗争宣传工作。充分利用综治维稳宣传月活动、“4·15”全民国家安全教育日宣传、5.12反恐工作宣传、干部职工大会、党员大会、户长会等有利契机,积极开展扫黑除恶专项斗争宣传工作。在村(社区)设立举报箱10个,鼓励群众积极举报涉黑涉恶问题线索。2020年全镇开展扫黑除恶宣传活动9次,发放宣传资料6000余份,悬挂宣传横幅60条。518日晚,干部职工学习会上组织全镇60余名干部职工观看易门县扫黑除恶专项斗争工作纪实片《扫黑除恶 易门在行动》。二是积极开展综治维稳宣传月活动和群众安全感满意度调查宣传活动。召开工作部署会议。及时召开专题会议安排部署活动,并结合疫情防控工作情况作了宣传要求。同时,利用周一干部职工集中学习,做好干部职工内部宣传。310日上午,绿汁镇综治中心联合司法所、宣传文化中心、镇妇联等部门开展综治维稳宣传月(第一阶段)集镇集中宣传活动;63日上午,集中开展上半年群众安全感满意度调查集镇集中宣传;1125日上午开展综治维稳宣传月(第二阶段)集镇集中宣传活动和下半年群众安全感满意度调查宣传活动。集镇集中宣传共发放宣传资料3000余份,倡议书300余份,制作悬挂布标7条,接受群众现场咨询60余人次。三是利用宣传媒介进行宣传。充分利用广播、电子显示屏、6995短信平台、微信公众号等开展宣传。在人员密集地方设立长期性和永久性标牌,悬挂宣传标语,设立相对固定的宣传栏。截至目前,悬挂宣传标语30条,发送短信3000余人次,每天利用广播早晚两个时段集中播放宣传。四是开展入户宣传。结合烤烟生产、人居环境整治、走访贫困户、换届选举等工作,结合党员大会、户长会进行集中宣传或入户开展宣传,入户宣传共发放宣传资料5000余份。

二、存在不足和原因

2020年,绿汁镇在推进法治政府建设方面开展了一些工作,取得了一定的成效,但也存在一定的问题,主要表现在:一是法治政府建设意识还不够,没有专门的法治机构由相关部门的工作人员兼职,法治队伍还需进一步加强。二是法治宣传教育创新不够,调动群众学法热情还需加强。主要原因有以下几个方面一是在法治政府建设工作推过程中,法律法规的学习宣传力度还不够。二是法治建设工作人员缺乏创新意识,没有很好的将理论和实践联系起来。三是对法治建设工作的重视程度还需提高。

 坚持全面从严治党、依规治党加强制度建设提高党内法规制度执行力充分发挥党委在推进法治建设中的领导核心作用,定期听取有关工作汇报及时研究解决有关重大问题将法治建设纳入发展总体规划和年度工作计划与经济社会发展同部署、同推进、同督促、同考核、同奖励。加强对法治政府建设的组织领导制定工作规划和年度工作计划及时研究解决法治政府建设有关问题为推进法治建设提供保障、创造条件。推进基层依法理建立了以基层党组织为领导核心的、一核多元合作共治基层治理体系和法治德治自治相结合的基层治理体制制定实施居民公约为载体的共建共享基层治理良序建立动态管理、跟进问效、基层法治示范创建长效机制;依法全面履行政府职能推进行政执法责任制落实推动严格规范公正文明执法深入推进法治宣传教育推动全社会形成浓厚法治氛围。