1.干部薪资结构 本薪+奖金+绩效+-代垫款项

2.员工薪资结构 计件+-代垫款项

3.薪资保底（如超过保底按计件算）

3-2. 针车组长2月份工资按3500元，超过3500元按月薪+提成。

3-3. 成型前帮保底3800元,贴底3600元，面胶3300、打包画线3200元，中邦、后邦2900元，底胶、面破、底破、返修、领料2700，折内盒保底2700元，普工2600元。 

1.公司免费提供住宿，并配有空调、热水器、衣柜、床铺；提供大型自助餐厅，伙食费自理。

2.在厂工作满12个月的计件员工，每年可享受5天带薪年假，全年请事假不超过15天。

3.提供岗前培训、技能培训、在职进修等多种教育培训机会。

4.有畅通的升迁管道,每位干部、员工都有公平的竞争机会。

5.有丰富多样的社团活动，全员签订劳动合同。

6.提供工伤保险，享受婚假3天、丧假3天(按当地中华人民共和国劳动法规最低标准计算)。

7.夫妻双方都在公司效力的职工，公司每个月给予180元的住房补贴（需提供结婚证）。 

干部薪资在4000-8000元; 员工薪资在 2600-8000元

特别注意：所有员工工资均于次月底发放上个月工资（包含春节放假期间，例如：2016年2月8日春节，2016年1月份工资在2月底发放），绝不拖欠。 

1.凡月薪人员、各部门管理级以上及有关人员，（2016年2月1日- 2月14日、计14天）为正常假期，正月初八各部门课长及以上管理人员（含行政办公室人员）8点准时上班；其余人员全部正月十二即（2016年2月19日）8点准时上班，正月初八至正月十一无薪放假。 

2.计件人员老/新员工/底仓普工返厂报到均可享受以下待遇(单位:元/人)

3. 在公司就职的月薪人员(品检/仓管/机修/组长/行政等)，按公司规定时间上班者，春节假期工资照算，于次月底发放。

4.在公司年满12个月的计件人员，正月十二当天正常考勤，可享受带薪年假（5天），于开厂后第12月的工资中一并发放。

5. 带薪年假、婚假、丧假等带薪假期，计算方式：泉州市当年最低工资A标准计算。

6. 以上补贴，必须以人脸考勤数据为准，新进员工考勤以办理完整的入职手续时间表为准。如有以下情况者，均不享受任何补贴。

A、未能按规定打卡者视同旷工处理；B、新进员工录用时，不符合公司用人规定者。

1.生产工人：08:00-12:00   14:00-18:00   19:00-21:00

2.每月休息四天，每逢周日休息 (具体视公司生产状况及节假日进行调节)。

3.法定假日休息。 

1.本人有效二代身份证及复印件正反面2份。

2.一寸免冠照片4张、体检表。