本报告由易门县人力资源和社会保障局根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）规定编制。报告所列数据统计期限自2018年1月1日至2018年12月30日。

一、总体公开情况说明

 2018年，易门县人社局全面贯彻落实《条例》和中办、国办《关于全面推进政务公开工作的意见》（中办发〔2016〕8号）要求，不断完善制度建设，认真落实工作责任，稳步做好政府信息公开工作。

二、主动公开政府信息情况

 （一）通过玉溪人社网易门版块、云南省人民政府重点工作通报网站、易门县政府信息公开网等政府网站公开信息469条，通过易门人社微信公众号主动公开信息53条，其他方式公开政府信息156条，公开信息涉及政策解读、工作动态、人社业务工作等情况。

（二）回应解读情况。2018年，共发布政策解读11篇。

三、重点领域政府信息公开工作情况

 根据县政府办要求，我局的“就业创业信息公开”和“公务员管理信息公开”两个栏目为重点领域信息公开栏目。我局能按要求认真整理发布重点领域栏目信息并适时公开，2018年，公开就业创业信息180条，公开公务员管理信息24条。

四、推进“互联网+政务服务”工作情况

一是继续推进人社服务群众“最后一公里”工作。拓展“电脑屏”服务功能。将城乡居民养老保险参保登记、劳动保障监察投诉登记、《就业失业登记证》办理等19项涉及面广、群众需求量大的业务放到服务平台上，让群众不出村就能申报办理。丰富“手机屏”宣传功能。利用平台的短信群发功能，建立了人社服务对象短信集群，将6.9万余名各类服务对象手机号导入平台，实现了通过平台即可适时向不同服务群体或特定服务对象定向发送政策宣传、缴费通知等信息，实现了人社政策宣传信息直接到个人。二是按照县委、县政府的部署安排，积极宣传推广“一部手机办事通”，认真落实梳理人社业务工作服务工作流程，进行优化精简，切实方便群众办事。

五、建议提案办理结果公开情况

2018年，我局负责2件县人大建议和2件政协提案的承办工作，现在已经全部办结，办理结果均为满意，运用宣传栏对工作及结果进行公开，采取座谈对结果进行反馈。

六、开展政策解读工作情况

 加大对中央、省市人社政策解读宣传工作，运用网站、办事大厅宣传视频等方式对《干部人事档案工作条例》、《云南省公务员登记实施办法》、《云南省2018年最低工资标准有关政策解读》等人社政策进行宣传解读，提升群众对政策知晓率。

七、政府信息公开工作中的政务舆情和社会重大关切回应情况

 加大政务舆情工作力度，2018年，我局及时处置农民工维权、社会保险待遇享受等舆情信息6条，均得到较好的解决。

八、政府信息依申请公开工作情况

2018年度，人社局未收到信息公开的申请。

九、公开平台载体建设情况（含政府新闻发布工作落实情况）

一是加强网络平台建设，认真管理易门县政府信息公开网易门人社局版块、玉溪市人社网易门版块、易门县人社局微信公众号等平台，及时更新内容和信息动态，扩大宣传。二是强化我局新闻发言人业务素质，积极选派领导干部参加县委宣传部组织的新闻发言人培训，提升我局新闻发言人业务素质。三是印发《易门县人力资源和社会保障局关于印发〈2018年度政务信息和政务公开目标考核任务和办法〉的通知》（易人社发〔2018〕31号），层层压实工作责任，确保信息公开工作有人管，有人落实。

十、信息公开相关举报、复议、诉讼情况

我局严把政府信息公开审核关，从未发生因政府信息公开而引发的举报、投诉、行政复议和行政诉讼现象。

十一、完善公开制度机制建设情况

一是完善信息公开机制，我局建立以局办公室、信息和宣传中心为核心，各股室、各经办机构为支点的信息工作机制，对人社阶段性工作重点、政策热点、工作亮点进行信息公开，提升群众对政策的知晓率。二是建强一支信息宣传队伍。我局在人社信息工作中坚持“每一名人社干部都是一名人社政策宣传员，每一名人社干部都是一名人社信息采集员”的工作思路，邀请县委办、县政府办工作经验丰富的干部担任讲师，到我局开展以“信息撰写及公开、公文写作、办文办会”为重点的业务培训，51名人社干部参加了学习培训。同时，积极选派宣传骨干参加市、县组织的各类写作宣传培训，参学参训干部11人次，切实提升了人社干部队伍的素质，建强了人社信息宣传队伍。

十二、推进公开工作存在的问题与不足

2018年，我单位信息公开工作取得了一些成效，但对照上级的要求和群众的需要还存在一些不足：政策解读的内容还不够多；相关制度还不够完善；信息公开不够及时。

十三、开展2019年工作的初步计划安排

2019年，针对上述问题，我们将着力加强以下工作：继续完善信息公开的工作机制，切实加强对信息公开工作的组织领导，认真分析研究群众对人社政务政策信息的需求状况，不断丰富公开内容，拓宽公开渠道，为我县经济社会发展提供更好的人社服务。继续强化信息公开工作人员队伍的素质。鼓励支持工作人员参加省市县组织的各类宣传和信息公开业务培训，提高人员信息公开的意识和水平，不断提升政府信息公开整体工作水平。

易门县人力资源和社会保障局

2019年1月19日  

             政府信息公开情况统计表

                              （2018年度） 

填报单位（盖章）：易门县人力资源和社会保障局

单位负责人：陈有兵　　　　　　审 核 人： 杨学伟

填  报  人：高跃明                    联系电话： 4961225

填报日期：2019年1月19日