【经验交流】米苴村驻村工作队“12345”工作法助力乡村振兴

驻村干部是推动乡村振兴的“重要力量”。近年来，在上级党委政府的正确领导和派出单位的大力支持下，米苴村选优配强驻村第一书记和工作队员。通过对驻村工作队要干什么、以什么样的状态履行职责、如何发挥作用等问题进行深入思考，经过实践探索积累，米苴村驻村工作队总结“12345”工作法，即围绕一个中心、把准“两个位置”、抓住“三个重点”、做到“四心”、当好“五员”。

围绕“一个中心”

“一个中心”就是把抓发展谋发展作为首要任务。发展是党执政兴国的第一要务，是我们一切工作的中心任务。我们既要纵比更要横看。要提高站位，从全国全省全市全县的高度来看铜厂、看米苴，打破思维定势，从纵比中增信心明方向，从横看中找差距寻出路，以更宽视野、更大决心、更强勇气、更实举措谋发展抓发展。驻村工作“五项责职”，归结起来是五句话：勤学习、理思路、明责职、抓重点、求实效。无论是强党建打基础，还是抓帮扶促增收，核心是发展。发展贯穿工作始终，并检验工作成效。

把准“两个位置”

一是把好在百姓心中的位置。只有为老百姓办了实事，百姓才会把你放心上。二是把好工作中的位置。工作既要有站位，也必须有作为，才能赢得群众的信任，才能做到问心无愧。其实质主要是搞清并牢记“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题，处理好与老百姓的关系和认清工作中的地位。

抓住“三个重点”

抓住“三个重点”就是要打好三张牌：生态、民族、菌子。它是铜厂乡“生态铜厂•菌子之乡”金色名片、金色招牌，也是金色米苴、幸福米苴、和谐米苴的金色名片、金色招牌。打好三张牌，也就抓住了重点，铜厂乡和米苴村就有了美好的未来。

做到“四心”

驻“村”驻“心”，才能赢得民心。驻村工作只有用扎根基层的“真心”、为民谋利的“初心”、奋进担当的“决心”，才能换取群众信任之心。

一是安心。既来之则安之。到一个地方，干一份工作，这是本分，也是修养。要突出“驻村”的定位，驻村先驻人，既要“身到”，更要“心到”，扎根基层一线，全身心投入到村级事务管理中来，在乡村振兴大舞台中砥砺品质、磨练意志、增长才干。驻村干部驻得下、融得进、干得好，为乡村振兴工作注入新思维、新活力。

二是专心。不管什么岗位什么工作，都需要专心致志，做深入、搞扎实。保持谦虚谨慎的态度，向农民学、向群众学、向实践学，坚持做到勤学、多问、善思，不断提升自己发现问题、分析问题、解决问题的能力，努力成为有真才实学的“合格队员”、能破解难题的“行家里手”。

三是用心。群众工作，需要用心去做，拼的是将心比心、以心换心，比的是耐心细致、多干实事。“驻村”要驻情。“脚下沾有多少泥土，心中就会沉淀多少真情。”真正的“驻村”不能只停留在每天的简单“打卡”上，而是要“身”在一线，“驻”入民心，要深入到人民群众中去，站在群众的立场，想问题、办事情，面对群众需求，要做到事事有回音，件件有着落。要将村民当作自己的亲人，与群众想在一起、干在一起、站在一起，及时解决他们的急难愁盼，用真情换来群众的信赖和托付，才能齐心协力将乡村振兴的图景变成现实的美景。

四是尽心。履行岗位职责，靠的是有责任、尽责任，不辱使命、不负时代。“驻”村更要“助”村。把“责”驻在一线。驻村干部是连接驻村帮扶单位与所“驻”村的桥梁，因此，驻村干部要积极牵线搭桥，融入村“两委”班子，与所“驻”村“同呼吸、共命运、心连心”，真正把工作放在心上、抓在手上、落实在行动上，要“眼观六路耳听八方”，找准所“驻”村在基础设施、公共服务资源、发展壮大村集体经济、促进农村经济发展等方面的需求，积极行动，带领村干部和村民想对策、谋规划，因地制宜地开展工作，想方设法地把需求实现。驻村干部不能越俎代庖、包打天下，亦不能“靠边站”，当“甩手掌柜”。与村组干部“双向”结对互带，通过吃在一起、住在一起、说在一起、干在一起，给村组干部传经验、教方法、鼓干劲、提要求，以不抓出成果不松手、不达到目标不罢休的决心和韧劲，帮助村干部强思想、换思路、转作风，做到责任共担、问题共解、“驻”出成效。

争当“五员”

一是当好基层党建“指导员”。抓党建促乡村振兴，是组织赋予驻村干部的政治任务，也是乡村振兴的重要保障。按照驻村干部工作职责，充分发挥村党组织领导作用，做好“领头羊”，增强村党组织政治功能和组织力，让村党组织建设成为引领乡村振兴的前沿力量。着力在增强政治功能、提升组织力，推动村干部、党员深入学习贯彻党章党规党纪和党的路线方针政策上下硬功、出实招；持续强化推进村“两委”班子建设、促进担当作为，帮助培育村级后备力量，发展年轻党员，吸引各类人才；不断加强党支部标准化规范化阵地建设，强化党员教育管理监督，确保村级党组织建设根基固、堡垒强、作用明显。

二是当好政策理论“宣传员”。驻村工作队同村“两委”利用每周例会，认真组织学习，切实提高工作队成员自身综合素质、业务水平和服务群众的能力；通过“三会一课”、主题党日、村民代表会议、入户走访等方式，及时对党和国家的各项方针政策、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴相关政策，用群众通俗易懂，喜闻乐见的宣传方式，将党的好声音和好政策传递给群众，耐心细致解答群众疑问。

三是当好助农增收“服务员”。驻村工作的目的在巩固拓展脱贫攻坚成果，重点在乡村振兴，在日常帮扶中重点围绕加快农业农村现代化、扎实推进共同富裕，在推动巩固拓展脱贫攻坚成果的同时，做好常态化监测和精准帮扶；加快推动发展乡村产业，促进农民增收致富；在“一村一品”的基础上，不断做细“针线活”，利用村级资源禀赋，在培育家庭农场、培植特色品牌、盘活村集体经济等方面广开思路，灵活方式，为产业引进落地献智献策献力，实现帮扶有抓手，产业带振兴的良好局面。同时，要充分借助派出单位资金优势和“人脉”资源，向派驻村用力用劲，推动乡村振兴。通过向上争资引项、发动在外“能人”赞助和乡贤助力等形式，推动村级经济发展、乡村建设等重大任务落地见效，促进农业农村高质量发展。

四是当好乡村建设“治理员”。“乡村兴起来，服务优起来”是驻村干部开展工作的目的，主要体现在推进国家治理体系和治理能力现代化、提升乡村善治水平，推动健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的乡村治理体系，完善村民自治、村级议事决策、民主管理监督、民主协商等制度机制；推动化解各类矛盾问题，实行网格化管理和精细化服务，促进农村社会和谐稳定等方面，要求驻村干部对困难群众所关心的热点、难点、堵点问题，入户走访、座谈协调、细化措施，及时解决，大力推行第一书记领办实事制度和“小桔灯”办事工作法，用真、用实、用智、用情做好驻村工作，确保驻村服务不缺位、事事有回应、件件有着落。

五是当好社情民意“联络员”。驻村工作队员充分发挥好“领导挂点、部门包村、干部帮户”的联络员作用，加大与上下沟通和对接，积极做好与乡镇党委政府、挂钩部门的沟通协调，抓好帮扶资金和项目工作落实，主动与派出单位对接，及时反映存在问题和资金需求，确保工作顺利推进。同时，扎实开展村情调研，理清发展思路，为挂钩部门和乡镇精准施策提供参考意见。

驻村干部始终扎根于基层一线，是群众的引路人、贴心人和知心人。驻村工作是一段难忘的激情岁月，是一次难得的人生经历，是一回提升素养的自我锤炼。肩负乡村振兴重任的驻村干部，必须沉下身子、深入基层、走近群众，以村为“家”，驻村驻“身”，以民为“亲”，驻村驻“心”，以助为“核”，驻村驻“责”，才能在基层舞台上谱写发展华章、在田间地头绽放属于自己的“绚丽之花”。